Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков отметил, что вместе с новой редакцией Трудового кодекса, в котором полностью обновится глава по охране труда, 1 марта 2022 года вступят в силу около 30 новых документов, сообщает издание «Российская газета».
Так, работодателям предложат примерное положение по охране
труда. То есть, появится конструктор этого документа. Также появится типовой
вариант положения о расследовании несчастных случаев на производстве. Его
проект уже проходит общественное обсуждение. К тому же будут введены единые
типовые отраслевые нормы, при этом старыми можно будет пользоваться до 1 января
2025 года.
По словам министра, в новом законодательстве по охране труда возрастает роль
конкретного работника при формировании модели угроз на производстве. Она сможет
корректироваться в ходе трудовой деятельности. Кроме того, предусмотрена
возможность приостановки трудового процесса в случае возникновения угроз
здоровью работника. Котяков подчеркнул, что будет внедрен проактивный режим
профилактики рисков на производстве.
«Производственный процесс во многих отраслях меняется.
Даже в угледобывающей отрасли условия труда сегодня изменились. Охрана труда
становится элементом благополучия, барометром развития технологий, повышения
образования людей, внедрения современных методов на
производстве», — отметил министр.
Министр обратил внимание, что это важно в условиях сложившейся демографической
ситуации в стране.
«С учетом демографической ситуации, мы все прекрасно понимаем, что за
когорта 14-29 лет, — эта когорта уменьшилась по численности.
Соответственно, в ближайшем десятилетии, эта когорта перейдет в возрастную
категорию 29-39 лет, число наиболее активных с точки зрения вовлечения в занятость
будет меньше, чем сейчас. И сохранение рабочего потенциала, сбережение здоровья
этих работников становится одной из основных в части государственной
политики», — заключил Антон КОТЯКОВ.
